Contará con la presencia de Valentí San Juan, Antonella Broglia (TEDx), Miguel Luengo (Design for Change) y Miquel de Paladella (UpSocial).
Tras el primer día del evento AIESEC Youth 4 Youth Forum, organizado por AIESEC
en España, se han sentado las bases para demostrar que los jóvenes españoles tienen un
hueco en esta sociedad, a pesar de la elevada tasa de desempleo juvenil y la situación
actual.
Este jueves se dividió por bloques. En el primero se trató sobre los jóvenes líderes, que a
pesar de su temprana edad, están revolucionando con talento y determinación la
sociedad en la que vivimos. En esta categoría las ponencias de «Ashoka» y Lotfi El-
Gandhouri, sirvieron para demostrar que jóvenes con una idea, entusiasmo y actitud
están logrando grandes avances en sus respectivos campos empresariales, hechos que
pueden servir como inspiración a los jóvenes españoles, ya que no todo se reduce a la
búsqueda de un trabajo a cuenta de terceros.
Se llevó a cabo un panel de expertos en el que se analizaron la situación de desempleo
de los jóvenes en España, los factores que influyen en el desarrollo profesional, la
importancia de las competencias y la adaptación a las tendencias actuales, como la
movilidad internacional.
Los asistentes, en su mayoría jóvenes universitarios, pudieron
hacer preguntas y reflexiones al panel en el que participaron Nacho Sánchez
García (Director de becas Faro), Patricia Reyes (PriceWaterhouseCoopers), Victoria
Proaño (AIESEC) y José Antonio Garrido (Emprendelo.es).
En el segundo bloque, Nacho Sánchez García-Abril expuso las ventajas de la movilidad y
la experiencia internacional, en contra de lo que se conoce como «fuga de cerebros». La
movilidad estudiantil proporciona una red de contactos en el extranjero que pueden
reflotar el comercio español a nivel internacional, tanto si los jóvenes se quedan allí,
como si regresan. En ambos casos, supone una ventaja competitiva para las empresas,
que contarían con una importante cartera de clientes a nivel internacional.
Win Zwaenepoel (Career Boutiques) asesoró sobre cómo preparar un CV ajustado a
lo que el mercado global está demandando en la actualidad.
La motivación, afán de superación y gran adaptación al entorno definieron el tercer
bloque, en el que se habló del autoempleo como salida profesional. Emprendedores de
la talla de Javier Martín (Loogic), Ricardo Lop (aceros de Hispania), Gabriel Masfurroll
(Wings 4 business) y Bárbara Cervigón (Cuentos de boda) demostraron que, incluso en
tiempos de crisis, la actitud es fundamental a la hora de emprender un proyecto.
Se profundizó acerca de los «emprendedores sociales» con la presentación de Safira
Cantos (Amnistía internacional) y Ricardo Ibarra (Consejo de la Juventud de España),
que hablaron de los numerosos proyectos que desarrollan con la ayuda de instituciones
dedicadas a fomentar esta labor social de emprendimiento.
Bertelsmann, el mayor grupo de comunicación europeo, es partner Oro del evento. De
esta manera, se pone de relieve el compromiso del Grupo con el mercado español, en el
que está presente desde hace más de 50 años, y al que contribuye con una plantilla de
más de 8.000 empleados.
Adicionalmente, es importante destacar la importante tarea que realiza Bertelsmann en
el campo del soporte al desarrollo y gestión del talento profesional, con especial foco en
el ámbito juvenil. Así, toman especial relevancia iniciativas que actualmente lleva a cabo
como el apoyo a la Formación Dual, el desarrollo del Programa Talentum para el
recruiting de jóvenes estudiantes con alto potencial o la implantación de la iniciativa «Tú
eres tu futuro» para el desarrollo de jóvenes en riesgo de exclusión laboral.
Fernando Carro, Presidente y Consejero Delegado de Bertelsmann España y miembro del
Comité de Dirección de Bertelsmann (GMC), será el encargado de cerrar el evento Youth
4 Youth Forum con un discurso sobre su experiencia formativa y profesional.
Sobre AIESEC
Reconocida por la UNESCO como la organización dirigida por jóvenes universitarios más
grande del mundo, AIESEC está presente en la actualidad en 124 países y cuenta con
más de 90.000 miembros. AIESEC es una organización totalmente liderada por jóvenes
estudiantes o recién graduados de entre 18 y 30 años enfocada en proveer una
plataforma para el desarrollo del liderazgo juvenil, que ofrece a los jóvenes la
oportunidad de realizar prácticas en el extranjero, desarrollarse profesional y
personalmente y participar en un ambiente de aprendizaje global, en contacto condiferentes culturas. En 2012, 20952 pudieron realizar prácticas de voluntariado a través de
AIESEC y 5329 pudieron realizar prácticas profesionales en el extranjero. Además, por
séptimo año consecutivo se encuentra en el ranking de Worldblu sobre los lugares de
trabajo más democráticos del mundo (WorldBlu List of Most Democratic WorkplacesTM).
